岗位描述(节选)
【岗位职责】
1、牵头制定和维护可靠性企业标准和测试规范,跟踪国际、国内行业标准,研究产品在市场端的可靠性表现,优化可靠性测试和评估体系;
2、规划提升可靠性实验室能力,构建新测试方案和测试环境应对项目新设计、新材料、新工艺等引入的可靠性风险;
3、搭建可靠性失效分析模型/工具评估可靠性风险,预估产品失效率;
4、深度参与可靠性卡点问题专项攻关,为项目团队提供可靠性技术支持,参与技术决策评审,对关键可靠性设计方案和测试结论进行审核;
5、构建产品全生命周期内的可靠性管理活动和流程,并付诸实施。
【任职要求】
1、硕士学位及以上,可靠性工程、电子、机械、材料等相关专业;
2、精通可靠性标准体系,3年及以上智能硬件产品可靠性设计、测试相关经验;
3、熟练掌握可靠性预计、寿命建模、加速试验等方法;
4、具备失效机理分析能力以及流畅的中英文沟通能力。
本站当前在招 2297 个北京技术研发岗位,其中 174 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 20K(25~75 分位),中位约 20K,最低 2K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 683 个理想汽车 236 个长鑫科技 143 个美团 111 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 109 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。