岗位描述(节选)
【工作职责】
1. 部门统筹管理
负责IE课整体工作规划、人员排班、工作分配、绩效考核、新人培训与团队管理,确保IE日常工作高效落地。
2. 标准工时与产能管控
统筹全厂标准工时建立、更新、审核、维护;制定各机型标准产能、人力配置标准,确保数据准确、真实、可用于生产排产、绩效核算。
3. 产线效率与产线平衡管理
统筹各车间产线平衡改善、工位优化、动作浪费改善,持续提升产线平衡率、UPPH、整体生产效率。
4. 现场Layout与物流优化
负责车间产线布局规划、新机产线搭建、区域规划、物流路线优化,减少搬运浪费、动线浪费、空间浪费。
5. 精益改善与降本增效
主导工厂重大精益改善项目、效率提升项目、人力精简、制程降本项目,跟踪改善进度、核算年度/月度节约效益,并固化标准化。
6. 生产异常效率分析
统筹分析生产低效率、待料、停机、人员流失、操作不规范等造成的工时损耗,制定整体改善方案并推动闭……
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本站当前在招 2388 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 302 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 22K(25~75 分位),中位约 14K,最低 2K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:欣旺达 205 个中国平安 153 个富士康 149 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 139 个顺丰 119 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。