岗位描述(节选)
岗位目标:
在合规前提下,负责重点终端销售目标的达成与持续增长。负责全国重点终端客户的开发、经营与长期合作关系维护。
围绕重点区域和TOP终端,建立可复制的客户拓展、项目推进及合作管理机制。推动重点终端形成稳定、长期、互利共赢的合作关系,提升公司在核心市场的影响力和业务贡献。
岗位职责:
1、制定并推进全国重点终端及重点区域的KA业务策略、年度计划和行动方案。
2、负责全国TOP终端客户的识别、分级、开发、准入、谈判及合作落地。
3、建立并维护与重点终端核心决策人、关键影响人及相关业务部门的合作关系。
4、统筹重点客户项目推进,协调市场、医学、销售、商务及其他内部资源,保障项目落地。
5、对重点终端销售目标、客户开发数量、合作深度及业务增长结果负责。
6、建立重点客户档案、合作进度及业绩分析机制,定期输出经营复盘与改善方案。
7、在公司合规及经营政策框架内,持续拓展全国重点客户资源,提升……
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本站当前在招 6916 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1796 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 815 个美团 518 个理想汽车 497 个京东 311 个小米集团 305 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。