精益主任师

【岗位职责】 1.负责板块精益改善体系赋能指导，指导各板块建立并落地本板块改善体系。 2.负责组织改善周、现场诊断、价值流分析与标准作业导入，担任内部教练，不承担产线具体改造执行。 3.负责新设、新并购板块的改善体系导入路线图设计与实施辅导。 4.负责建立改善课题库与案例库，推动成熟板块向其他板块扩散验证有效的做法。 5.负责策划各子业板块自主管理小组业务改善活动方案。 6.负责定期和不定期检查各级子公司工具方法以及体系管理文件实施情况。 【任职要求】 1. 基本条件 （1）学历：本科及以上学历，工业工程、冶金工程、材料成型及控制工程、机械设计制造及其自动化等工科专业。 （2）经验：10年以上制造业精益推进／现场改善经验，其中3年以上改善团队或改善项目组带领经验。 （3）实绩：独立主导过不少于6个完整改善周或价值流改善项目，且收益可核证，有跨板块推广经验者优先。 （4）资质：精益六…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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