岗位描述（节选）
岗位职责:
1、负责代表处合同、协议、业务方案、内外部文件的合规评审；
2、协助代表处开展合规洞察、风险识别和评估，支撑制定代表处合规风险全景图、合规管理目标及具体举措的制定并落实；
3、负责代表处合规责任体系运营，跟踪问题闭环，推动合规目标达成；
4、支撑代表处合规官决策及进行合规文化建设，组织合规赋能及宣传培训。
任职要求:
1、法学本科以上学历，通过中国法律职业资格考试（或持有律师执业证）。
2、具备5年以上合规管理（如：金融合规、监管研究、隐私保护等）或法律相关工作经验，有跨国企业或国际金融机构从业背景优先，具备CIPM、CIPP/E、CAMS、CFCS、ICA国际合规证书等专业资质优先。
3、具备良好的团队合作和沟通表达能力，有较强的业务理解力、执行力，具备敏锐的法律风险意识与检索分析能力。
4、英语四/六级及以上，可作为工作语言。