人事行政专员

【专业要求】人力资源、行政管理、工商管理、计算机、自动化等相关专业【任职要求】1、熟悉人力资源六大模块基础，精通招聘、考勤、社保、员工关系、行政后勤全流程，能独立完成人事行政全套工作。2、了解科技型企业组织管理模式，有算法、技术、项目型团队招聘及管理经验者优先，能快速适配科创公司工作节奏。3、具备良好的沟通协调、统筹规划、事务落地能力，做事细心严谨、主动高效、责任心强，具备较强的抗压能力与服务意识。4、熟练使用Office办公软件、人事考勤系统、招聘平台，文字功底扎实，台账整理清晰规范。加分项1、有具身智能、机器人、人工智能、工业自动化、科创公司从业经验；2、熟悉技术类岗位招聘逻辑，有数采、机器人研发、方案岗招聘经验；3、具备中小型公司人事行政体系搭建、制度落地经验。【岗位职责】人事模块：1、负责公司招聘全流程工作，重点支撑算法、数采、解决方案、机器人研发、工程交付等核心岗位招聘，完成简历…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。