收退主管(J14409)

1.负责收退部日常工作计划、人员安排、进度控制及现场把控； 2.负责收退部工作事务及工作日常管理，协调部门与各职能部门之间的工作； 3.制定和修订仓库收发货、作业流程等管理制度，定期进行培训和考核，完善仓库管理的各项流程和标准； 4.负责所属区域6S管理工作； 5.负责完成上级领导交办的其他工作。 【任职要求】 1.工作经验：3年以上仓储类工作经验或同等岗位1年以上工作经验； 2.能力要求：大专及以上学历，物流、运输、管理相关专业；具备良好的沟通协调能力；对连锁零售类仓储有一定认知； 3.掌握技能：熟悉ERP，WMS系统操作，办公软件熟练使用； 4.年龄要求：25-40周岁。