人福医药-本部-招聘发展岗(J33855)

1、统筹人福医药集团招聘及培训工作，承接上级单位要求并组织落地，负责相关数据报送； 2、负责用人部门需求沟通、职位发布、简历筛选、面试安排、薪资沟通及offer发放； 3、根据公司发展需要，拓展并优化招聘渠道，协助绘制行业人才地图； 4、负责人福医药集团招聘品牌建设，组织联合招聘相关活动； 5、主导或重点参与校园招聘全流程，维护重点院校合作关系； 6、负责总部培训体系搭建，组织开展日常培训及专项培训工作； 7、参与项目制工作，包括但不限于：校企合作项目、博士后工作站等； 8、完成上级交办的其他事项。 【任职要求】 1、本科及以上学历，有企业招聘、培训或猎头经验优先，有中高端岗位招聘或医药行业背景者优先，英文良好者优先； 2、熟悉招聘、培训流程与技巧，了解相关法律法规，熟练使用办公软件； 3、沟通协调能力强，执行力强，思维活跃，积极主动； 4、目标导向，抗压能力强，注重结果。