岗位描述（节选）
【工作职责】
1. 制定集团统一的线索管理规则、数据标准与运营流程。
2. 定期分析业务单元线索获取与转化效率，诊断共性瓶颈，提供优化指引。
3. 推广高效的线索运营工具与最佳实践，提升体系整体转化能力。
【任职要求】
基本条件：
1、年龄要求：35岁以下，特别优秀者可适当放宽
2、工作年限：3年及以上
3、学历要求：统招本科，市场营销、数据科学、统计学、广告学等相关专业
4、身体状况：健康，能适应出差
专业要求：
1. 具备3年以上汽车行业数字营销、线索运营或销售支持经验。
2. 熟悉主流线索管理平台与CRM系统，具备出色的数据分析能力。
3. 对线上投放、社交媒体等获客渠道有深入理解。
4. 结果导向，具备优秀的流程优化和跨团队协同能力。
技能要求：大学英语四级及以上，或其他语种相应水平。