岗位描述(节选)
工作职责
一、检测相关岗位:金属材料工艺分析,包括化学成分分析,力学性能测试、金相组织分析、无损检测等。
二、增材相关岗位:
1.技术营销
负责焊接、粉末冶金、激光等表面增材产品的研发与推广。跟踪前沿技术,挖掘客户需求,制定工艺标准,解决生产中的质量与工艺难题,为客户提供定制化技术方案与现场服务;协同研发团队加速新品市场化进程。
2.技术营销
负责焊接、粉末冶金、激光等表面增材产品的研发与推广。跟踪前沿技术,挖掘客户需求,制定工艺标准,解决生产中的质量与工艺难题,为客户提供定制化技术方案与现场服务;协同研发团队加速新品市场化进程。
三、焊接相关岗位:1.研发新型钎焊材料、键合材料、电子封装材料及成形技术;极端连接、新型钎焊、复合钎焊技术;聚焦战新产业拓展、成果转化及应用推广;完成创收、成果、专利、论文、项目等考核指标。2.负责编制产品焊接工艺文件,组织焊接工艺技术评审;负责对焊接过程中……
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