渠道管理

【工作职责】 1、管理直营、代理商门店的准入、退出； 2、渠道评价管理体系建立、运行诊断，监督门店健康度，测算盈亏平衡，定期对经营不善的门店进行预警； 3、代理商大会、核心投资人、招商大会等会议的组织 4、选址及建设的进度PMO工作。 【任职要求】 1. 统招本科及以上学历优先，3年以上渠道管理工作经验； 2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够协调内外部资源； 3. 具备较强的运营分析和判断能力，能够制定有效的销售策略和计划； 4. 具备较强的抗压能力和应变能力； 5.具备较强的自驱力，以工作结果为导向，能够协调好公司内部资源着优先。