人事行政主管

岗位职责：1、负责招聘经理级以下人员，并对人事专员提供的候选人进行复试;2、负责经理级以下自有人员的入离职、转正、调岗、调薪、晋升以及劳动合同的签订、变更、续签、终止、解除等人事手续;负责异动员工面谈工作;3、负责经理级以下人员的离职沟通;4、负责自有员工的薪酬管理，每月工资计算、考勤核对、奖惩统计，绩效核对，社会保险、公积金等工作的综合管理;5、每日巡厂工作，适时巡视厂区工人情况，推进5S工作等;6、组织培训及企业文化活动;7、提出完善公司规章制度的建议;8、服从公司领导安排 【工作地】台州椒江区