岗位描述(节选)
1.资源体系规划与渠道建设:基于大模型数据生产业务(各垂直行业专业知识)中长期需求,制定专家资源整体拓展策略,拓展多元专家引入渠道,搭建可持续、可规模化的专家资源池,保障业务资源供给;
2.制度流程与激励体系搭建:牵头设计、迭代专家全链路合作机制,包含合作准入、采购标准、分级体系、激励与考核履约制度;平衡成本管控、专家体验、业务履约效率,提升专家留存率、活跃度,实现专家资源高效复用;
3.质量管控与风险治理:统筹专家资质审核、技能评估、分级评价、动态汰换全流程管理;对齐内部数据生产业务需求,建立专家质量标准与风险管控机制,保障输出质量匹配大模型业务标准,识别并处理合作过程中的各类风险;
4.团队与业务运营管理:带领专家运营团队开展专家引入、对接、关系维护、问题闭环等日常工作;统筹处理重大专家诉求、突发合作问题,持续迭代创新合作模式,保障业务稳定运转;
5.数据驱动业务迭代:搭建模块……
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