岗位描述(节选)
1.统筹管理公司法律纠纷事项,制定并实施法律纠纷管理制度,服务公司法律纠纷管理工作规范运行;
2.识别、梳理企业日常经营活动中的法律风险事项,评估法律风险;
3.组织研究法律纠纷事项并制定应对及实施策略,选择最佳诉讼方案,维护公司合法权益;
4.汇总、分析公司风险债权、非诉纠纷形成原因及经验教训,通过输出案件分析报告、简报、案例集等方式优化公司法律风险防范体系;
5.协助、指导集团下属公司建立健全法律纠纷管理制度;
6.管理外部律师机构,跟踪督办、协调推进委外案件办理进展。
【任职要求】
1、教育背景:本科及以上学历,法学相关专业。
2、工作经验:具备1年以上法务、律所工作经验或优秀大学生。
3、专业知识及技能:具备法律职业资格证(A证),熟练掌握office等办公软件。
4、素质要求:良好的学习能力、沟通能力、文字表达能力,工作主动积极,责任心强,能够独立完成相关业务工作。