岗位描述（节选）
【工作职责】
销售领域培养具有领导力和营销专业技能的培训生项目，通过专业岗位历练，深入参与经销商管理、门店管理等，迅速成长为负责销售领域重要管理工作的经理，并为未来成为销售领域的核心管理人才做好准备。
【任职要求】
1、本科及以上学历，2027年应届毕业生，专业不限，市场营销、工商管理、经济贸易等相关专业优先；
2、通过CET4，学习成绩前50%；
3、积极、乐观、向上，具有较强的创新能力与团队合作精神，承压能力强，市场敏感度高；
4、具有良好的沟通能力，具备强烈的进取心；
5、有学生会，社团，挑战杯等经历的优先；
6、有个人特长如音乐、舞蹈、演讲等的优先。
简历接收周期：2026-09-20~2027-03-31