岗位描述（节选）
1. 根据公司相关标准， 对新开门店的装修、货架、设备、监控等进行验收，排查安全隐患，对验收过程中发现的问题，及时对接相关部门进行整改。
2. 严格按照公司的陈列标准，带领门店人员做好商品陈列、物料张贴、仓库商品存放等要求。
3. 对门店所有员工进行二次带教，包含陈列标准、运营SOP、稽核标准以及公司其他跟门店相关制度。
4. 做好开业活动的筹备工作，商圈调研、外场活动报备、商圈预热宣传等
5. 收集并反馈新店筹备及开业活动的问题，提出优化建议，反馈给督导团队，确保工作顺利交接。
【任职要求】
1. 高中或中专及以上学历。
2. 具备1年以上零售、餐饮或服务行业相关工作经验。
3. 具备良好的表达能力和沟通协调能力。
4. 做事勤恳踏实，能适应长期出差及高强度工作安排。
5. 工作细致，责任心强，具备较强的执行力，按时交付结果。