岗位描述（节选）
岗位定位
协助整车架构总工开展平台架构及整车架构相关工作，参与重点项目问题分析、跨项目信息协同及架构知识沉淀，培养成为具备全局视角的整车架构技术人才。
1、重点项目问题总结与跟踪（抓"点"）
围绕重点车型及平台架构议题，协助总工梳理关键问题、矛盾及待决策事项，形成问题清单；跟踪已决事项的方案落实进展，确保闭环。
2、架构项目信息获取与协同（抓"面"）
参与主要架构项目会议，了解各项目产品输入、技术状态及关键风险，识别跨项目共性问题和重大变化，协助推动阶段性交付和跨专业协同。
3、总工业务支撑
协助开展资料整理、信息分析、行业及竞品研究，将分散的项目信息总结提炼为结构化专题材料和汇报支撑。
4、知识与方法论沉淀（做"记录者"和"体系建设者"）
系统记录架构开发中的关键流程、决策依据和技术权衡，沉淀为可复用的知识体系，推动架构能力从个人经验向组织能力转化。
岗位核心价值：短期作为总工……
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