岗位描述（节选）
【岗位职责】
1、充分理解业务风控需求，负责搭建和优化风险挖掘策略的体系化能力，支持各风险感知渠道达成业务目标；
2、基于大模型驱动的内容安全风险感知能力建设，探索大模型在风险推理发现能力、风险感知业务流程和效率提升等方面的落地应用；
3、具备风险感知全局视角，从发现能力、内容质量把控模式、协作流程等全方位沉淀通用能力；
4、团队人员管理及专业能力提升，团队搭建、人才梯队的培养及辅导等管理动作，营造良好的团队氛围，关注团队健康发展。
【任职要求】
1、本科学历以上，数学、数据科学、统计学、计算机等专业优先；
2、3年及以上风控相关从业经验，有风控、风险量化分析、平台治理等行业经验优先；
3、具有独立的分析问题和解决问题的能力，对解决具有挑战性问题充满激情，对新技术有热情，追求极致，自驱力强；
4、有良好的团队合作意识、沟通表达能力和项目管理能力。