岗位描述（节选）
1. 承接餐饮采购新品上市，审核产品操作SOP，追踪区域落地执行
2. 根据生意计划档期，制定生意计划落地指引，完成区域落地执行
3. 制定餐饮营运基础工作标准，营运流程优化，区域标准执行落地追踪。
4. 组织及追踪餐饮档口重点项目，协助区域达成重点项目目标。
5. 监控门店业务指标，通过巡店、数据分析协助区域管理，异常问题发现及改善方案制定。
6. 协同区域完成餐饮品类经营提升，跟进销售目标、毛利指标及缺货管损等KPI达成及提升
【任职要求】
1 、有管理经验：有5年以上大型商超&餐饮管理经验或10家以上门店的连锁管理经验；
2、有餐饮经验：有餐饮（KFC、麦当劳、必胜客、星巴克、瑞幸咖啡、大型中餐连锁）管理经验，熟悉餐饮工作流程；
3、有体系化思维，能够通过数据分析、门店巡检发现问题、找到问单根源、给出解决方案、通过标准体系的建立来解决问题
4、具有互联网思维，不拘泥于现……
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