岗位描述（节选）
1、男装类目市场、趋势分析，制定并执行运营策略，以提升业务增长和份额；
2、挖掘并引入优质男装品牌和供应商，建立并维护良好商业合作关系；
3、实施商家培育，对合作商家进行分层管理，提升商家运营能力，确保商家健康、可持续发展。
4、结合男装特点，联动内部资源，优化用户体验，扩大用户基础。
5、协调跨部门合作，推动解决运营中问题，优化运营流程，提升运营效率。
【任职要求】
1、本科及以上学历，3年以上电商行业运营经验；
2、行业经验：丰富的招商和商家管理经验，男装行业或服饰行业经验优先；
3、AI工具应用：具备AI工具提升运营效率的意识和能力，数据分析、文档撰写等日常工作场景；
4、出色的沟通和协调能力，跨团队沟通和项目推动，具备在快节奏环境中独立承担项目的能力。