岗位描述（节选）
【福利待遇】
完善的薪酬体系和福利保障体系，五险一金，带薪年假，绩效奖金，免费班车，有食堂，餐饮补贴，管理规范，提供专业的职业技能培训。
【岗位职责】
1、搭建DPCA年度培训计划，围绕培训计划搭建培训体系
2、负责经销商岗位能力评估与改善，围绕终端需求进行培训课程开发及实施
3、负责培训质量稽核与效果转化、负责资源统筹及协作
4、负责新能源转型专项培训流程优化及课程开发
【任职要求】
知识经验
1、文化程度：大学本科
2、工作经历：具备新能源汽车品牌终端从业经验,不低于5年的汽车销售类岗位经验；
素质要求
1、具有良好的沟通能力及逻辑思维能力具备较强的执行力；
2、针对问题能独立思考，提出可行解决方案；
3、有较强的抗压能力，能适应区域目标压力及快节奏的工作有较强的学习能力，能快速学习并适应市场新营销的快速变化；
4、身体健康，能适应长期出差；
年龄要求：40岁以内
工作地点：湖北武汉
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