岗位描述(节选)
概述
•领导选定的亚太区质量保证合规项目,通过基于风险的方法确保与PepsiCo政策、全球标准及当地法规要求保持一致。
•与全球、大区及业务单元团队合作,支持FSQA项目与标准在亚太区的有效部署和持续改进。
•协调亚太区FSQA能力建设,以强化职能能力并促进人才可持续发展。
•推动质量保证相关的数字化举措,以加强治理、合规和风险管理,保护消费者及PepsiCo的品牌声誉。
岗位职责
1.领导选定的亚太区质量保证合规项目的部署与治理,确保与PepsiCo标准、当地法规要求及基于风险的合规策略保持一致,包括CAPA、3PM及GFSI相关项目。与全球、大区及业务单元QC团队合作,支持在亚太区的一致实施与持续改进。
2.协调亚太区FSQA能力建设议程,包括SET能力发展、系统性培训、最佳实践分享及经验教训总结,以强化大区范围内的职能能力、合规表现及可持续的FSQA能力。
3.领导食品安全情报与哨……
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本站当前在招 3091 个上海技术研发岗位,其中 102 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 12K ~ 22K(25~75 分位),中位约 20K,最低 4K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:拼多多 310 个经纬恒润 203 个米哈游 166 个阿里巴巴集团 149 个长鑫科技 102 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。