岗位描述（节选）
1.对本支行的AUM、存款、客户数、营收负责，制定达成业务目标的具体工作计划；
2.统筹好柜员、理财经理、渠道经理等各项工作，提供基础服务、协助维护大客户、维护渠道关系，辅助下属提升产能；
3.通过有效的日常活动量管理与辅导训练，带领团队成员完成团队业务发展目标，维持本支行成员稳定性，搭建快速和可持续发展平台；
4.贯彻合规及风控制度要求，确保团队有品质的持续经营。
【任职要求】
1.本科及以上学历；
2.金融/销售/团队管理从业经验3年及以上，市场开拓及服务营销能力强，有运营主管、综拓团队、零售业务管理经验者优先；
3.积极进取、抗压力强；系统思维、目标导向；强烈业务敏感性、较快学习领悟力、较强的沟通影响力、一定的抗压能力；
4.有能力去建设、激励、培养和领导他人；
5.职业操守良好，风险意识强，无违法违纪行为。