岗位描述(节选)
1、需求对接与标准转化:与需求方紧密协作,深入理解需求方对 R2V(Reference-to-Video,参考生成视频)数据的需求与目标,将需求转化为可执行的数据构造流程、质量检查标准和操作 SOP,确保 R2V 数据标准与模型迭代方向对齐;
2、标注标准制定与维护:负责 R2V 参考数据质量检查标准文档的撰写、迭代与版本管理,覆盖参考图 / 参考视频的画面质量、内容匹配度、构图、光影、色彩、运动合理性等维度,组织标注员进行标准对齐和尺度拉齐;维护正反例库与典型 case 集,降低判断歧义;
3、标注结果验收与质量把控:对各类 R2V 参考数据进行质量检查与标注验收,把控数据质量,识别参考数据与目标视频不匹配、画面质量不达标、内容合规等维度的异常与争议 case 并做判定,推动问题闭环解决;监控标注一致性与一次通过率;
4、标注数据分析与质量报告输出:基于标注数据进行深入分析,识别 R2V……
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本站当前在招 296 个深圳运营岗位,其中 25 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 9K ~ 14K(25~75 分位),中位约 12K,最低 6K、最高 45K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 49 个中兴通讯 16 个冰川网络 14 个SHEIN 13 个荣耀 10 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。