大区规划专家

1.熟悉代驾的业务逻辑，城市经营方式与方法，根据数据的变化，对于业务痛点拥有建模能力和解决能力； 2.帮助业务负责人看清业务发展、市场变化和策略有效性，协助改善策略并监控业务动作执行落地； 3.完成区域中台运营工作，利用给定的资源，通过司机乘客奖励、营销、匹配抓手，改善业务增长核心问题，并通过设计过程指标和结果指标进行监控、总结效果 ，探索并持续优化应对策略； 4.利用数据分析能力，产品运营和业务理解能力，洞察业务波动背后原因及探究业务增长机会点，匹配相应抓手为业务增长核心业务结果（规模，盈利）负责； 5.负责各个大区经营的目标管理及重点项目的管理，资源协调分配，落地效果监控，下沉到第三方管理公司、司机层面，推动城市策略落地。 【任职要求】 1.本科以及以上学历，5年以上产品运营、数据分析、战略方向、互联网产品用户运营经验，有过经营分析，策略输出和项目落地能力更佳； 2.有丰富的数据分析…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

本站当前在招 9036 个杭州岗位（全城各职能合计），其中 523 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 8K ~ 20K（25~75 分位），中位约 12K，最低 1K、最高 250K。