岗位描述（节选）
【工作职责】
1.负责管理墨西哥销售公司和蒂华纳电视工厂日常人资行政事务；
2.负责人力资源相关工作，包括员工招聘、培训、薪酬绩效及员工关系管理；
3.确保遵守当地的劳动法律法规，维护良好的劳资关系；
4.参与制定并执行人力资源策略，以支持业务目标和工厂运营；协助组织和实施各类企业活动，提升员工满意度和凝聚力。
【任职要求】
1.本科及以上学历，专业不限；
2.具备2年以上人事行政部门综合管理实际工作经验,熟悉墨西哥地区的劳动法律法规，有在墨西哥当地工作经历者优先；
3.西班牙语、英语或中文三种语言至少具备2种可作为工作语言的能力；
4.了解当地文化和市场环境，能够有效利用当地的资源和人脉；
5.具备优秀的组织协调能力、问题解决能力和跨文化交流能力;有家电制造企业跨国公司或海外业务支持经验者优先。