岗位描述(节选)
【岗位职责】
【职位使命】在 TapTap,我们不定义你为“简历搬运工”或“接单员”。我们希望你是一位极具商业嗅觉的人才战略顾问(Talent Advisor)。你将直面高挑战的业务线,用猎头的极致交付力和专家的行业洞察力,为 TapTap 寻找并吸引最顶尖的创造者。
【你将负责什么】
1. 业务深潜与高端交付: 深入理解 TapTap 核心业务逻辑与痛点,不只是被动接受需求,而是能从组织发展视角与业务一号位对话,主导核心关键岗位(资深技术/高端业务线)的全流程闭环交付。
2. 极致寻访与人才池建设: 摆脱对传统招聘平台的依赖,具备极强的“冷启动”和主动寻访能力。针对关键岗位建立并运营高质量的人才蓄水池,搞定那些“不找工作的大牛”。
3.人才情报局: 像做商业调研一样做招聘。持续扫描游戏、社区及泛互联网赛道,定期为业务团队输出极具指导意义的《行业追踪》与《核心人才薪酬/流动洞察报告》。
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本站当前在招 22776 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2348 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2640 个米哈游 644 个智元机器人 542 个蔚来 490 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。