岗位描述(节选)
【岗位职责】
1. 线下活动分析与优化
(1) 负责市场活动、路演等线下营销活动的效果追踪、数据分析和复盘,提出优化建议。
(2) 建立活动效果评估体系,关联活动投入与业务产出,识别高价值活动模式。
(3) 输出活动分析报告,为后续活动策划提供数据支持和策略方向。
2. 活动CBU(基本价值单元)管理
(1) 负责活动CBU的定义、投入产出模型搭建、评估标准制定及立项机制设立。
(2) 建立常态化监控机制,跟踪CBU的财务与业务表现,确保资源高效配置。
(3) 推动活动CBU管理的流程化和工具化,提升整体运营效率。
3. App增长投资与效果评估
(1) 与用户增长团队(UP)紧密协作,负责App投放策略、自有App运营优化及增长实验设计。
(2) 监控App关键指标(如建联率、建信率等),通过数据分析定位增长瓶颈,提出提升方案。
(3) 评估增长投资ROI,制定阶段性增长目标并推动落地执……
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本站当前在招 22776 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2348 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2640 个米哈游 644 个智元机器人 542 个蔚来 490 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。