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增长产品经理(CPS方向)

🏢 得物📍 上海招聘
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岗位描述(节选)

【岗位职责】 一、CPS 体系搭建(核心) 负责平台 CPS 增长体系的整体规划与产品设计,包括但不限于: 1、CPS 合作模式(商家 / 达人 / 渠道 / 联盟) 2、佣金结构、激励机制、结算与风控规则 3、从业务目标出发,抽象 “可复制的 CPS 增长模型” 二、关键产品能力建设 1、设计并推进以下核心能力模块落地: - 选品 & 转化能力:CPS 商品池、转化分层、佣金效率评估 - 分发 & 撮合能力:达人/渠道匹配、素材与链路能力 - 归因 & 结算能力:点击 / 下单 / 成交归因,防作弊与异常识别 - 数据 & 看板能力:GMV、ROI、履约、留存等核心指标体系 2、将 CPS 能力逐步产品化,降低业务成本 三、增长与 ROI 负责制 1、对 CPS 核心指标负责,包括但不限于: - CPS GMV、成交转化率 - 平台整体 ROI / 利润贡献 …… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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本站当前在招 22776 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2348 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
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统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。

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