岗位描述(节选)
【岗位职责】
通过培训学习鉴别知识、产品鉴别特点,负责所属品牌的研究和运营管理工作,主要包括:
1、【标准/流程迭代】基于内外部信息,持续挖掘鉴别标准/流程迭代机会点,确保鉴别能力始终走在造假能力之前;
2、【业务拓新】基于对类目商品的了解和用户需求的挖掘,协同交易等部门拓展有市场潜力的鉴别能力,推动业务增长;
3、【履约支持】通过专业能力的学习,协助鉴别师解决鉴别过程中遇到的疑难问题,处理鉴别师处理不了的鉴别订单;
4、【技术迭代】协同技术和实验等团队,持续探索新技术对鉴别能力和效率提升的机会点,例如AI鉴别;
5、【市场及用户调研】持续开展外部信息的收集和分析,站在用户视角,帮助内外部用户解决问题,挖掘鉴别能力迭代和鉴别服务体验升级的机会点。
【任职要求】
职位要求
1、【学历及专业】2026届毕业生或毕业一年内,本科及以上学历,纺织类/材料学/服装设计相关专业优先
2、【热情和好奇……
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本站当前在招 22776 个上海岗位(全城各职能合计),其中 2348 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8.4K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 120K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 2640 个米哈游 644 个智元机器人 542 个蔚来 490 个得物 447 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。