岗位描述（节选）
岗位职责：
1.流程分析：负责分析和评估企业现有的业务流程，确定潜在的优化点和改进方向，制定改造计划并推动实施。
2.流程改造：负责指导和协助业务部门进行业务流程改造，包括流程设计、流程改善和流程自动化等，以提升企业的运营效率和降低成本。
3.流程管理：负责建立和维护流程管理体系，包括流程标准化、流程规范化、流程执行跟踪和流程优化反馈机制等。
4.业务咨询：负责向业务部门提供专业的流程咨询服务，为业务部门提供流程改进建议，协助业务部门解决流程相关问题。
5.项目管理：负责管理流程改造相关项目，包括项目规划、项目进度控制、项目质量管理和项目评估等。同时，为业务部门提供流程改造相关的培训和知识分享。
岗位要求：
1. 计算机科学、工商管理、流程管理等相关专业
2. 有8年以上制造业营销域LTC流程改造或相关领域的工作经验；
3. 熟悉业务流程设计、优化和实施；
4. 熟悉流程优化方法、工具和……
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