岗位描述（节选）
储备干部岗位职责：
品质/设备技术类/管理类/营销储备干部，我们将提供专业的在岗培训：
1、营销类：负责电力工程业务、高低压成套柜设备、配电柜、开关柜等销售，热爱销售行业；（发展方向：市场）
2、品质类：负责来料、制程、产品的品质分析，供应商的管理工作，专业不限，有C1驾驶证优先；（发展方向：采购/物资仓储）
3、设备类：负责设备的维护、调试、维修工作，机械、设备、自动化等理工类专业；（发展方向：电力技术人员/设计）
4、管理类：负责管理和文书处理工作，专业不限；（发展方向：资料/造价/项目助理等）
任职要求：
1、2025届或2026届本科学历，长期致力于在电力行业发展的毕业生，在校期间担任学生干部优先。
2、乐观开朗，积极向上，有较强的组织协调能力和事业心，胜任本岗位工作，服从工作安排。
3、可一周内到岗最佳。
4、薪资：实习/试用期3000-3500，转正3500-6000+绩效奖……
完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。