岗位描述(节选)
【工作职责】
1.战略规划与设计语言定义
a.构建品牌化设计体系: 基于品牌调性与用户画像,定义具有行业前瞻性的座舱设计语言与体验愿景,打造差异化的HMI品牌识别度。
b.制定产品迭代策略: 主导HMI主线设计方案,规划中长期HMI演进路线图,确保设计方向与市场趋势及车型战略高度对齐。
c.前沿技术探索: 主导设计创意与前瞻性研究,探索3D HMI、座舱内多模态交互等新型显示与交互技术的创新应用落地。
2.核心交互与视觉体验主导
a.主导核心场景设计: 带领团队并深度指导桌面系统(Launcher)、核心交互逻辑、卡片式布局等关键模块的设计,确立座舱的“第一视觉”与操作基线。
b.全链路体验把控: 统筹量产车型的全链路设计交付,对UE(用户体验)、UI(用户界面)、动效、3D资产及语音交互等进行全流程质量把控,确保跨屏、跨域体验的一致性。
c.极致交互打磨: 针对驾驶场景下的痛点,优化信……
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本站当前在招 1768 个成都岗位(全城各职能合计),其中 264 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 15K(25~75 分位),中位约 12K,最低 2.3K、最高 70K。
在招岗位较多的企业:中国东方电气集团有限公司 98 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 82 个康弘药业 79 个美团 70 个科伦博泰生物 58 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。