岗位描述(节选)
【岗位职责】
1.业务达成:围绕美线亚马逊项目业绩目标,拆解达成路径,制定并推进运营计划,确保目标完成。
2.团队管理:贯彻公司与部门策略,做好上传下达与过程把控,同时赋能激活组员,提升团队整体战斗力。
4.跨部门协同:理解产供销全链路,高效对接产品、供应链、物流、客服等,整合资源突破业务瓶颈。
经营与突破:以经营者思维深耕市场,优化选品和运营策略,提升市场份额,冲刺品类/站点 TOP1。
【任职要求】
1、本科及以上学历,英语四级及以上。有海外留学经历者优先,
2、5年及以上亚马逊平台运营工作经验,至少1年及以上销售管理经验,精通亚马逊平台运营逻辑与核心打法,熟悉平台各项政策和风险把控点;
3、逻辑思维能力优秀,抗压力&上进心强,对市场/数据敏感,结果导向;
4、擅长资源统筹与整合推进,具备较强的团队管理能力;
本站当前在招 734 个郑州岗位(全城各职能合计),其中 155 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 2K、最高 80K。
在招岗位较多的企业:致欧科技 76 个富士康 70 个中科曙光 59 个郑州安图生物工程股份有限公司 56 个中国联合网络通信有限公司河南省分公司 23 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。