岗位描述(节选)
岗位职责:
1、以身作则,带领及激励团队严格执行公司各项规章制度,确保店面高质量运营;
2、店面日常运营管理,包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作;
3、员工管理:包括但不限于人员招募、培训、发展等。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、接受轮班制工作;
3、具备优秀的服务意识,团队管理能力,抗压能力强,高效的执行能力及问题处理能力;
4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。
您将享受以下福利:
1、五险一金,月休4-6天
2、加班薪资
3、国家法定节假日加班薪资
4、带薪年假等
5、免费奶茶券等
我们期待您的加入!