商场拓展

岗位职责： 根据公司发展规划，承接商业中心、重点商圈点位的开发及规划，能够对商业体进行评估输出不同区域商场店进驻规划，明确攻克重点方向及行动计划。 基于公司商场店的规划策略，把握所辖区域内的点位质量、加盟商等级，对“人址匹配”及加盟商落铺合理性负责。 能够结合点位质量、加盟商“人址匹配”的现状输出及时、准确的调整计划，如：搬迁、转让、新开等，并能推动结果达成。 收集调查商圈市场信息、评估其销售能力，通过调研结果来评估商圈质量，并通过商圈研究来做门店经营分析。 开发和维护大中型商场的合作关系，负责商场进驻谈判和战略合作。 岗位要求： 有五年以上开发工作经验，具备优秀开发和资产管理能力，负责过跨多城市的区域开发工作，有肯德基、麦当劳、连锁咖啡品牌或其他千店以上餐饮、零售品牌的相关经验者优先。 有与全国头部商业地产开发商（如华润、龙湖、万达、吾悦、宝龙、万科等）合作的经验。 有与加盟商或经销商沟…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。

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