岗位描述(节选)
我的具体职责是什么? 职位概述(要点)
• 督促管理当值期间前台接待工作,确保提供优质高效的服务。
• 与员工有效的沟通,提供明确指示,关注员工的表现并给予激励。
• 在遵循酒店规章制度,维持优质高效服务的基础上设法解决所有宾客及员工遇到的困难和问题。
• 管理前台,用敏锐的判断力和决断力对当值期间的突发状况予以迅速解决。
• 友好诚挚的问候,耐心倾听,沟通并解决所有宾客与员工的困难和问题。在团队中起到表率作用,能应酒店需求调整工作时间。
• 通过训练及一致的管理,领导和激励团队员工。
• 积极地参加职业培训,让员工保持水平一致。
• 做员工的导师,提高员工水平,促进他们完成所设立的目标。
• 确保员工手册,中国的劳动法,HR指南的一致性,必要的时候提供培训。
• 培训部门高潜能员工,促进工作水平的提高及进一步的职业规划。
• 致力于酒店工作,为酒店发展提供创造性的建议,为顾客和整个团队……
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本站当前在招 10719 个上海岗位(全城各职能合计),其中 1397 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 0.8K、最高 100K。
在招岗位较多的企业:米哈游 618 个哔哩哔哩股份有限公司 432 个闻泰科技股份有限公司 409 个联影医疗 361 个阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 319 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。