岗位描述(节选)
1. 全面负责所辖楼层客房区域的日常运营管理,包括客房状态监控、清洁质量巡查、设施设备报修跟进及安全秩序维护;
2. 统筹安排楼层员工排班与工作分配,督导客房服务员、楼层助理等岗位规范作业,确保服务标准与操作流程有效执行;
3. 处理住客关于客房服务的咨询、投诉及个性化需求,及时协调前厅、工程、安保等部门响应,提升宾客满意度;
4. 定期开展楼层服务质量检查与员工现场带教,组织业务培训与案例复盘,持续优化服务流程与团队执行力;
5. 负责楼层物资领用与损耗管控,核对交接班记录、维修工单及异常事件台账,确保信息准确、闭环可溯。
【任职要求】
1. 中等职业教育及以上学历(中专、技校、职高或大专),酒店管理、旅游管理、餐饮服务等相关专业优先;
2. 具备2年及以上五星级及以上酒店客房部基层管理经验,曾担任客房领班、楼层组长或同等职能岗位;
3. 熟悉酒店客房运营全流程……
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