岗位描述(节选)
1. 协助值班经理统筹门店日常运营,包括人员排班、现场巡检、服务标准监督及突发情况协调处理。
2. 负责交接班管理,确保运营信息准确传递,保障业务连续性与服务质量稳定。
3. 参与客户投诉初步响应与闭环跟进,协同相关部门提升客户满意度。
4. 执行销售目标分解与过程跟踪,分析基础经营数据并提出优化建议。
5. 指导一线员工规范操作,开展日常业务培训与带教,支持团队能力提升。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,工商管理、市场营销、酒店管理、连锁经营管理等相关专业优先。
2. 具备5年及以上零售、餐饮、酒店或服务业一线管理经验,有连锁业态工作经验者更佳。
3. 熟悉门店标准化运营流程,具备较强的现场管理、跨岗位协调及问题解决能力。
4. 具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件进行报表整理与信息汇总。
5. 具备良好的沟通表达与团队带教能力,责任心强,抗压能……
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本站当前在招 2494 个苏州岗位(全城各职能合计),其中 1414 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 6K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7.2K,最低 2K、最高 60K。
在招岗位较多的企业:汇川技术 164 个瑞可达 60 个永卓控股 47 个完美世界 43 个博世集团 35 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。