岗位描述(节选)
"1.对测试用例及流程提出合理化建议,优化并完善质量管理体系中项目的整体测试流程;
2.了解并分析客户所有测试需求,解读测试用例,测试人力周期评估,其他风险评估;
3.根据不同客户需求,制订并实施硬件测试策略及测试计划, 指导测试工程师按测试策略及计划要求完成测试任务;
4.负责收集、整理、发送,归档硬件测试报告,汇总硬件测试问题点,跟进所有问题点的解决状态;
5.在项目里程碑各节点正确统计项目遗留问题点及等级,为项目各节点提供测试数据支撑。"
【任职要求】
1、具备良好的英语沟通能力;英语英语要好;
2、对2G/3G/4G手机基础技术有系统的了解;
3、 对手机软件,硬件、通信技术有一定的了解; 3年以上产品研发硬件测试经验,曾参与主导过产品立项至结项的全部硬件测试工作。
团队情况:90后,年轻化,工作氛围简单,追求专业。
软件测试的同学不合适,不要投递啦,感谢关注。
福利情况:……
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本站当前在招 4674 个深圳岗位(全城各职能合计),其中 1019 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 10K ~ 20K(25~75 分位),中位约 14K,最低 1K、最高 70K。
本岗位标注月薪 10K ~ 15K,高于该范围约 28% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:华大智造 509 个华大基因 495 个影石创新 220 个安克创新科技股份有限公司 218 个欣旺达 213 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。