岗位描述(节选)
1. 平台绩效管理(核心工作)
负责空气事业部制造中心制造绩效体系搭建、维护与持续优化,制定制造平台绩效提升目标、推进策略。
监控、拆解分析空机整机、零部件核心绩效指标,定期输出数据分析报告,识别制造绩效瓶颈,输出改善方案并跟进落地,驱动制造绩效提升。
主导跨车间、跨部门绩效提升专项改善项目,统筹协调内外部资源,保障项目按期达成目标。
跟踪家电制造行业先进绩效管控方法、数字化管理实践,推动先进工具与管理模式在空气事业部制造中心落地应用。
2. 平台运营管理(次要工作)
负责空气事业部制造中心运营管理制度、流程标准的落地督导、运行跟踪与效果复盘。
统筹制造运营相关专项推进工作,协调跨部门业务衔接,打通生产运营流程堵点。
组织制造运营标准宣贯、基层管理培训,夯实现场标准化运营基础。
收集生产运营过程痛点问题,持续推动制造运营流程优化、管理机制迭代升级。
【任职要求】
1、工作经验:
5 年以……
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本站当前在招 892 个青岛岗位(全城各职能合计),其中 97 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 7.5K ~ 20K(25~75 分位),中位约 12K,最低 2K、最高 250K。
在招岗位较多的企业:海信集团 363 个海尔智家 107 个歌尔股份有限公司 78 个中国移动通信集团山东有限公司 21 个中国联合网络通信有限公司山东省分公司 19 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。