招聘合伙人

任职要求： 统招本科及以上学历，985、211教育经历优先； 形象气质较好，沟通能力突出，熟悉人力资源6大模块业务者； 世界500强企业从业履历或标杆制造类企业BP岗位3年及以上从业经验优先； 猎头公司从业经验，拥有房地产行业服务履历者优先。 岗位职责： 统筹公司人力资源管理类工作； 协同区域制定绩效考核及人事管理制度； 组织建设、人才盘点、招聘管理、离入职等相关手续办理等； 针对项目进行事人匹配落位，不断迭代组织架构； 完成一线业务人员招聘类工作。