岗位描述(节选)
核心定位
聚焦商超零售行业运输配送场景,主导制定标准化的运输运营体系、服务产品与流程规范,打通干仓 - 冷链 - 末端配送的联动链路,实现运输服务的高效、稳定、可复制。
1、岗位职责
(1)运输运营标准制定:
针对商超零售行业运输特性,制定覆盖区域运输、末端门店配送的全链路运营标准,明确服务质量KPI;并根据业务需求持续优化迭代;
(2)体系落地与赋能:
根据既定运营体系及标准,编制相关操作指南/手册,对于相关园区运输团队开展培训赋能;并联动技术中心,推动标准流程固化到TMS等系统,推动运输配送数字化建设。
(3)质量监控及改善推动:
对运输运营服务考核,建立数据监控、分析和复盘机制,针对运营问题或改善点,协同运营相关方推动改善,持续提升运输配送服务质量及效率。
(4)成本分析及管控:
根据商超零售业务搭建成本模型,定期摸底和迭代相关成本及报价,通过成本管控及报价调整,实现降本增效,推动经……
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本站当前在招 425 个上海运营岗位,其中 21 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 8K ~ 12K(25~75 分位),中位约 9K,最低 6K、最高 50K。
在招岗位较多的企业:字节跳动 102 个京东 41 个小红书 39 个拼多多 37 个米哈游 37 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。