岗位描述(节选)
1、规划干线路由,动态调整线路布局,制定和优化干线供应商引入、退出机制;
2、调研市场,发掘和储备干线资源,根据需求,采购干线供应商;
3、监督和考核干线合伙伙伴,完善考核标准,淘汰优化不合格的合作伙伴;
4、实时跟踪监控线路货量、时效、破损率等核心指标,预警异常波动;
5、监督干线合作伙伴实时上传业务数据资料到信息系统,并抽查核实数据的准确性和及时性;
6、分析线路经营情况,优化线路成本,给销售端提供线路业务需求;
7、协助处理涉干线供应商的运营异常和业务结算。
【任职要求】
1、熟悉零担物流行业运作,熟悉干线的日常运营管理,具备数据分析能力;
2、物流相关专业,优秀应届毕业生亦可;
3、沟通谈判能力强,对数据敏感,灵活应变能力强;
4、工作积极主动,沟通能力强,有责任心。
本站当前在招 1153 个合肥岗位(全城各职能合计),其中 444 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 4.2K ~ 14K(25~75 分位),中位约 8K,最低 1K、最高 100K。
本岗位标注月薪 5K ~ 7K,高于该范围约 35% 的在招岗位。
在招岗位较多的企业:长鑫科技 220 个大众汽车集团(中国) 165 个亿纬锂能 43 个长丰县人才综合服务中心 40 个科大讯飞 30 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。