岗位描述(节选)
1、在一段式端到端模型完成模仿学习训练后,针对安全防护、多智能体博弈、居中性等任务,通过强化学习进行后训练迭代优化;
2、负责RL算法体系搭建与迭代,带领小组完成模型训练、模型评测、实车落地全流程;
3、沉淀技术成果,推动团队技术标准化、体系化建设。
【任职要求】
1、本科及以上学历,2年以上自动驾驶模仿学习、强化学习落地经验;
2、主导过RL算法从框架设计选型、模型训练到实车落地的全过程,熟悉OpenRLHF、FM GRPO等框架;
3、熟悉一段式端到端模型的常见结构,有一段式端到端模型落地经验;
4、熟悉常见RL的Reward设计方案,对各类reward可能会带来的问题、避免其他场景退化等方面有处理经验;
5、有头部智驾公司核心项目经验、顶会论文或知名开源项目者优先。
团队福利:
完整L4落地场景+海量真实数据+万卡算力支持、算法快速上车验证、技术氛围纯粹、弹性工作制、完善薪酬期权……
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本站当前在招 7303 个北京岗位(全城各职能合计),其中 1856 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 5K ~ 12K(25~75 分位),中位约 7.5K,最低 2K、最高 300K。
在招岗位较多的企业:阿里巴巴集团(含高德/阿里云) 797 个美团 525 个理想汽车 498 个京东 327 个小米集团 307 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。