岗位描述（节选）
1、营销活动策划与实施：负责制定车险事业部营销活动方案，策划并组织实施各类竞赛活动、业务推动会议及专项激励活动；设计针对续保、重点区域等业务的差异化营销方案，并推动落地实施；追踪活动效果，定期评估并优化营销策略。
2、一线积极性调动与激励：设计并优化营销体系与差异化激励方案，及时评估和调整，有效提高一线销售人员积极性；负责制定销售人员基本法及激励计划；通过数据分析和业务督导，发现业务推动环节存在的问题并提出解决方案。
3、市场调研与策略制定：开展车险市场动态研究，分析行业趋势、竞争对手策略及客户需求，形成专项报告；收集市场信息，了解同业动态及政策状况，制定有效营销策略。
4、统筹设计分类产品销售工具、宣传物料、营销话术等内容，为一线销售提供便捷高效的展业支持。
5、运用新媒体工具（如企业微信、短视频平台等）制定线上宣传内容生产-应用-复盘全链路计划，落地数字化营销模式。
【任职要……
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