岗位描述（节选）
1.制度执行与风险管控。严格执行公司各项管理制度、授权流程及合规要求，确保业务操作的合法性与规范性。负责日常合同、付款等业务事项的审核把关，精准识别并提示风险要点，守住岗位红线。建立事前预防、事中监控、事后处置的全流程风控机制，对业务异常及风险事项及时反馈处理，保障公司资产与经营安全。
2.业务运营与效率优化。统筹大宗原料采销业务的日常商务操作与服务，与业务部门、外部客商及公司内部相关职能对接，确保信息互通与行动协同。跟踪、落实并反馈业务事项，紧急重大事项按规定时限上报。建立并持续更新部门SOP，推动操作流程标准化；积极发掘降本增效环节，推进业务运营线上化、数字化建设，以数据驱动效率提升与经营决策支持。
3.团队建设与人才管理。负责部门团队的组建、管理与培养。制定并推进部门工作计划，确保工作目标的达成。推进人才梯队建设，通过指导、培训、考核与激励等方式，提升团队专业能力与凝聚力，营造积极向……
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