储备快运业务部负责人

1. 制定省区年度经营计划，明确业务突破方向与资源投入，推动规模持续增长； 2. 管控一线站点运营质量，落实揽派标准与运力保障，降低客诉与破损； 3. 梳理市场与客户需求，锁定目标客户并制定开发策略，提升业绩； 4. 规划2-3年末端网络布局，优化成本结构，确保覆盖能力与投入效益； 5. 组织团队培训与实战演练，提升站长及管理人员经营能力，及时调整人员并补充运力。 【任职要求】 1. 具备省区经营操盘经验，熟悉年度经营计划制定与动态调整，推动业务规模持续突破； 2. 具备网络规划与建设经验，能进行2-3年布局规划，精通运力储备、资源调配与高峰期应急预案设计； 3. 具备运营底盘管控能力，能建立揽派标准与运力保障机制，通过检查督导控制客诉与破损，确保运营稳定； 4. 具备团队能力建设能力，能针对经营短板组织高强度培训与实战演练，及时调整人员并补充自营运力； 5. 具备长期业务突破使命感与全…… 完整岗位描述与官方投递入口,请登录后在岗位详情页查看。