招聘专员/主管(J10807)

1、负责企业招聘制度及流程的制定与完善； 2、对现有招聘渠道进行筛选与维护； 3、负责招聘筛选、面试及录用等工作； 4、定期对招聘渠道的效果进行分析与评估，对招聘工作过程进行指导； 5、建立完善的后备人才储备机制； 6、协助上级领导起草人事制度相关文件。 【任职要求】 1、具备本科及以上学历，所学专业为人力资源、企业管理等相关专业； 2、相关工作岗位经验5年以上，有营销端、电商渠道、猎头相关工作经验者优先； 3、具备良好的沟通能力，抗压能力强。

本站当前在招 90 个绍兴岗位（全城各职能合计），其中 67 个公开标注了薪资。按这些标注统计：月薪（税前）主流区间 7K ~ 16K（25~75 分位），中位约 10K，最低 4K、最高 75K。

本岗位标注月薪 11K ~ 13K，高于该范围约 55% 的在招岗位。