岗位描述(节选)
【工作职责】
1、挖掘数字化与AI工具在人力领域流程、场景的应用;
2、推进人力数字化与AI需求评审与项目实施管理等有效开展;
3、进行人力资源数据标准管理,并持续改进优化数据质量;
4、系统日常运维与优化,完善用户指引手册,提升用户满意度。
【任职要求】
1、全日制本科及以上学历,人力资源、信息技术或数学统计专业;
2、2年以上人力资源或数字化项目管理相关工作,有数字化系统开发/部署、数据治理、流程设计,或者AI工具应用开发经验的优先;
3、熟悉人力资源各模块理论知识,擅长流程梳理,能清晰分析系统问题与需求;
4、对数据敏感度高,具备数据可视化、数据分析能力,熟练掌握OFFICE、流程设计、数据处理等常见办公软件。
本站当前在招 866 个惠州岗位(全城各职能合计),其中 29 个公开标注了薪资。按这些标注统计:月薪(税前)主流区间 14K ~ 20K(25~75 分位),中位约 14K,最低 5K、最高 30K。
在招岗位较多的企业:亿纬锂能 415 个德赛西威 316 个欣旺达 47 个胜宏科技(惠州)股份有限公司 10 个中国移动通信集团广东有限公司惠州分公司 9 个
统计口径:求职者营地实时在招岗位的公开薪资标注,未标注者不计入;区间为 25~75 分位,非薪酬承诺。